Работодатели под угрозой новых штрафов за сокрытие несчастных случаев

Государственная Дума на своем заседании приняла законопроект, который вводит штрафы до 150 тысяч рублей для работодателей за сокрытие полной и достоверной информации о несчастных случаях на производстве. Это стало известным благодаря пресс-службе нижней палаты парламента.

Инициатива была выдвинута группой депутатов от партии Единая Россия в мае 2025 года. В пояснительной записке к законопроекту авторы подчеркнули, что рост производственного травматизма, в том числе случаев, которые не были должным образом зафиксированы, остается одной из серьёзных проблем в области охраны труда.

Ужесточение мер для улучшения безопасности труда

Председатель Государственной Думы Вячеслав Володин заявил, что введение ответственности для руководителей за сокрытие несчастных случаев значительно улучшит защиту жизни и здоровья граждан, а также повысит уровень безопасности на рабочих местах. Работодатели, осознавая, что неинформирование соответствующих органов о таких происшествиях будет иметь серьезные последствия, будут более ответственно подходить к своим обязанностям.

Штрафы за неисполнение графика отпусков

Кроме того, эксперты отмечают, что работодателям могут быть назначены штрафы за нарушения, касающиеся графиков отпусков. HR-эксперт Гарри Мурадян ранее упоминал, что ситуация, при которой сотрудники не могут воспользоваться законным отдыхом, нарушает Трудовой кодекс. Несмотря на то, что определение пенсионных моментов считается ответственностью работников, работодатели обязаны следить за тем, чтобы их сотрудники отправлялись в отпуск вовремя. Игнорирование этой обязанности может привести к нарушениям со стороны обеих сторон.